Nie hejtuję, motywuję — Ilona Adamska

Czy siostrzeństwo może być lekarstwem na hejt, rywalizację i brak solidarności w świecie kobiet biznesu? A jeśli tak — to od czego właściwie zacząć tę zmianę?W dzisiejszym odcinku zapraszam Was do niezwykle ważnej i potrzebnej rozmowy z kobietą, która od lat działa na styku etyki i biznesu. Twoją gościnią jest Ilona Adamska – filozofka, prezeska Fundacji „W zgodzie ze sobą”, redaktorka naczelna magazynu „Law Business Quality”, ale też ofiara hejtu.Ilona to również organizatorka ogólnopolskiej kampanii społecznej „NIE HEJTUJĘ – MOTYWUJĘ”W tej rozmowie przyglądamy się temu, co realnie kryje się za hejtem kierowanym do kobiet i za co jesteśmy hejtowane. Zastanowimy się razem:Dlaczego hejt między kobietami wciąż się zdarza — i skąd się bierze?Czy siostrzeństwo i czy może być realną odpowiedzią na te wyzwania? A zaczyna się od tego żeby pokochac siebie i samemu przestać hejtowaćI wreszcie – jak skutecznie sobie radzić z hejtem?
To będzie rozmowa o sile słów, o odpowiedzialności, ale też o nadziei.Dlaczego wziełam udział w kampanii🧠💬 Nie hejtuję. Motywuję.Są dwa sposoby, by coś przekazać:👉 przez lęk i presjęalbo👉 przez ciekawość, czułość i wsparcie.Ja kiedy uczę kogoś jak zrobić podcast wybieram  to drugie.Nie pracuję tylko z osobami, które już są dobre a chcą być świetne, tylko z introwertykami, eksperymentorami, któzry łapia 5 srok za ogon, osobami neuroatypowymi, tymi które dopiero szukają swojego głosu i tylko one na razie wiedzą, że są ekspertkami w swojej dziedzinie.Nie mówię: „No co, jeszcze nie masz tego podcastu!” Co ja pokażę w portfolio?Mówię: „Zobacz, jak możesz to zrobić lekko, prosto— i po swojemu. a jak uznasz że zamiast podcastu chcesz na razie robić livy albo film dokumentalny, to też super.Bo można tworzyć bez wypalenia, uczyć się bez presji, rozwijać się bez porównań do osób, które zaczęły 5 lat temu i już są gwiazdami.Ale też bez hejtowania gdy komuś się noga podwinie, bo zrobione jest wrogiem doskonałego.