Dostępne za darmo

Komu robi źle program 500+?

Dostępne za darmo

Głosy
Długość
37 minut
Wydawca
Format
MP3
Język
Polski

Kolekcje, w których znajdziesz ten produkt:

Dostępne za darmo

Dostępne za darmo

Opis

Czy program 500+ zniechęca kobiety do pracy? Co by było, gdyby go nie było? Czy pracujące matki nie rezygnowałyby z pracy, a bezrobotne chętniej by jej szukały? Dlaczego sucha statystyka może być myląca? Jak nie wyciągać z liczb pochopnych wniosków? O to wszystko pytamy dra Filipa Premika, który zbadał wpływ 500+ na aktywność zawodową kobiet. Zapraszają Joanna Tyrowicz & Marcin Bojanowski.
🔗 STRONA ODCINKA:
https://grape.org.pl/news/podcast-grape-komu-robi-zle-500plus
📚 ŹRÓDŁA:
Evaluating the 500+ child support program in Poland – Filip Premik
Estimating the effects of universal transfers: new ML approach and application to labor supply reaction to child benefits – Filip Premik
The Effects of Large Universal Child Benefits on Female Labour Supply – Iga Magda, Aneta Kiełczewska, Nicola Brandt
From Partial to Full Universality: The Family 500+ Programme in Poland and its Labor Supply Implications – Michał Myck, Kajetan Trzciński
Labor supply effects of a universal cash transfer – Jan Gromadzki
🍇 O TŁOCZONE Z DANYCH
Kobiety pomagają kobietom w karierze? Urlopy ojcowskie obniżają mężczyznom pensje i pozbawiają ich awansów? Da się prowadzić samochód zgodnie z przepisami? Jaka jest cudowna broń w walce z długiem państwa? Kim był kapitan Nemo i co ma wspólnego z polską prywatyzacją? W podcaście GRAPE odpowiedzi tłoczymy z danych wraz z najlepszymi polskimi ekonomistkami i ekonomistami.
ℹ️ Podcast powstaje dzięki wsparciu finansowemu Fundacji Wolności Gospodarczej.

Jak słuchać audiobooka?

Audiobooka posłuchasz wygodnie w aplikacji Audioteki na urządzeniach:

Android

iOS

Nie masz jeszcze aplikacji Audioteki na swoim telefonie? Zainstaluj ją:

Oceny i opinie słuchaczy

Brak ocen

Opinie pochodzą od zarejestrowanych Klientów, którzy dokonali zakupu naszego produktu lub usługi. Opinie są zbierane, weryfikowane i publikowane zgodnie z Warunkami opiniowania.