Jaka jest prawdziwa skala wypadków przy pracy? Co naprawdę mówią dane i kto poprawia bezpieczeństwo? Z danych tłoczy Beata Javorcik (Oxford & EBRD).
W rozmowie z Beatą Javorcik analizujemy, jak mierzy się bezpieczeństwo pracy, dlaczego dane międzynarodowebywają niespójne i skąd biorą się ogromne różnice w raportowaniu między krajami.Czy kapitał zagraniczny poprawia standardy BHP? Czy przejęcie firmy przez międzynarodowego inwestora możerealnie zmniejszyć liczbę poważnych wypadków? A jeśli tak – czy chodzi o technologię, organizację pracy, szkolenia, czy presję reputacyjną w globalnych łańcuchachdostaw? Rozmawiamy o tym: dlaczego statystyki wypadków przy pracy tak bardzo się różnią;
czy zagraniczne firmy są bezpieczniejsze od lokalnych;
gdzie czai się większe ryzyko – w pracy fizycznej czy biurowej;
jak mierzyć ergonomię i zdrowie psychiczne;
jak globalizacja wpływa na standardy bezpieczeństwa pracy.
🕰️ CZASÓWKA:0:00 - Intro0:48 - Ile osób umiera w pracy?7:48 - Z czego wynika mniejsza lub większa liczba wypadków?14:18 - Zależność między pochodzeniem kapitału a skutkami dla pracowników21:32 - James Bond i zasady BHP27:20 - Czy firmy chcą czy muszą przestrzegać zasad bezpieczeństwa?34:19 - Skąd firmy biorą kulturę korporacyjną?41:45 - Bezpieczeństwo fizyczne a bezpieczeństwo mentalne45:58 - Japońska fabryka w Tajlandii46:51 - Liczba odcinka / Outro
🎙️ Gościni: Beata JavorcikGłówna ekonomistka Europejskiego Banku Odbudowy i Rozwoju oraz profesor ekonomii Uniwersytetu Oksfordzkiego (jako pierwsza kobieta w historii objęła tam Statutory Professorship in Economics). Specjalizuje się w handlu międzynarodowym i inwestycjach bezpośrednich.https://www.economics.ox.ac.uk/people/beata-javorcik 🕹️ Montaż: Maximillian Nosal
