Jak kultura organizacyjna kancelarii tworzy wartość dla klienta biznesowego | Arkadiusz Szczudło

Jak wygląda firma prawnicza, która zamiast sztywnych zasad stawia na transparentność, zaufanie i nowoczesne podejście do pracy?Gościem odcinka jest Arkadiusz Szczudło, założyciel Creativa Legal – kancelarii, która pokazuje, że skuteczność w branży prawnej może iść w parze z otwartą kulturą organizacyjną i innowacyjnym zarządzaniem.Rozmawiamy o tym, jak prowadzić firmę w pełni zdalnie, jak wygląda rekrutacja z video, czym jest radykalna transparentność w praktyce oraz w jaki sposób wartości i kultura organizacyjna Creativa Legal przekładają się na relacje z klientami.To przykład organizacji, która udowadnia, że partnerskie podejście do zespołu i klienta może być realnym źródłem przewagi konkurencyjnej.Z odcinka dowiesz się m.in.:📌 Dlaczego Creativa Legal od początku działa w modelu zdalnym📌 Jak zbudować firmę opartą na transparentności i zaufaniu📌 Jak wygląda proces rekrutacji wideo bez CV📌 Jak wartości wpływają na klientów i relacje biznesowe📌 Jak w praktyce dbać o zdrowie psychiczne przy pracy zdalnej=============🎙️Chcesz wystąpić w moim podcaście?➡️ Napisz na: marketing@jobhouse.pl=============00:40 – Wstęp00:52 – Kilka słów o sobie02:10 – Co wyróżnia Creativa Legal03:01 – Dlaczego Arek zdecydował się na prowadzenie firmy zdalnie05:25 – Skąd w Creativa Legal takie podejście do niestandardowych pomysłów w zarządzaniu06:54 – Innowacyjna kultura organizacyjna – jakie wartości przyświecają w firmie12:27 – Czy zdarzają się kandydaci, którzy negatywnie reagują na styl prowadzenia rekrutacji13:38 – Czy radykalna transparentność w firmie przekłada się na rekrutację15:19 – Jak wygląda rekrutacja zamiast CV – wideo17:36 – Czy zespół jest rozproszony po całej Polsce21:38 – Czy Arek widzi różnicę między tym, jak jest w Polsce a w Czechach22:48 – Jak Arkowi udało się zaopiekować temat zdrowia psychicznego przy pracy zdalnej27:32 – Jakie narzędzia są używane, aby ułatwić pracę i komunikację28:53 – Jak kultura i wartości przekładają się na klientów34:43 – Co wpływa na szybkość pracy37:32 – Czy otwartość firmy przekłada się na liberalne podejście do tematów prawnych39:58 – Czy Creativa Legal jest w niszy, jeśli chodzi o podejście do zarządzania firmą42:07 – Gdzie znaleźć Arka🤝 Umów się na bezpłatną konsultację dla biznesu📲 Znajdziesz mnie na:➡ LinkedInie➡ Instagramie ➡ Facebooku➡ TikToku🌐 Odwiedź moją stronę🎥 Filip Dobiasz#podcast #firma #biznes #HR #zarządzanie #kulturaorganizacyjna #transparentność #rekrutacja #legaltech #zdrowiepsychiczne #customerexperience