Rinardas Goda – verslo ekspertas, kartu su partneriais įkūręs vieną moderniausių kompanijų ne tik Lietuvoje – „Tegra”, kurios veikimo modelis lyg iš ateities. Jis taip pat yra kūrybos ir Sąmoningumo erdvės „inTegra House” bendraįkūrėjas, koučingo bei Embodiment metodikų fasilitatorius, jau dešimt metų konsultuoja ir kitas įmones.
Iš pradžių galvojau, kad šis pokalbis bus neįkainojamas tik tiems, kurie susiję su didelėmis organizacijomis ir verslais, bet oi kaip aš klydau… Klausydamasis apie organizacijos evoliuciją – nuo keiksmažodžių kultūros anksčiau iki gyvos organizacijos modelio šiandien – stipriai jaučiau, kad už viso to slypi kai kas didesnio – paties Rinardo augimas. Norint keisti organizaciją ar bet ką kitą išorėje, pirmiausia reikės keistis pačiam.
